技巧(qiǎo)四十九 在疲勞的時候減少工作

  對於大多(duō)數(shù)人來說,多數的時間壓迫感都(dōu)是自我的。將你的工作計劃表檢查一次,刪除自己添加的不(bú)必(bì)要的事情。請你將最基本的問題自問一下:“這事我‘真的’一定(dìng)要(yào)做嗎(ma)?”

  不要以(yǐ)自己超量工作了多少為榮。隨(suí)時自問手邊的工作是不是眼前(qián)最重要的,運用(yòng)你的頭腦做個聰明的計劃,不要讓(ràng)自己以投入的工作時間為傲。不論處理家務(wù)或公事(shì),盡(jìn)你所能找到最好的協助者,並將工作與責任分流出去(qù),以便提(tí)高(gāo)工作的效率。

  不時(shí)停下來,傾聽內心的聲音以發展創造的(de)潛能。如果你能以自己為主,進行安靜的反省,你把自(zì)己累(lèi)垮的可能(néng)性就會(huì)少得多。驅策力與勤奮是必不(bú)可少(shǎo)的,但是更重(chóng)要的是創造性與熱誠。

  不要把自己的時間安排得過分緊(jǐn)迫。大部分人都有一種傾向,想在某段(duàn)有限的時間裏達成超過(guò)能力的(de)任務。安排一個計劃,卻不將(jiāng)執行中免不了的錯誤及必須耽擱的時(shí)間也算進去(qù)。這種情形屢見不(bú)鮮。比較有效率的對策是,你所定的最後期限應在(zài)工作本身預定完成(chéng)時間(jiān)之外還有%的餘額(é),作為人為的錯(cuò)誤、延誤及意外問(wèn)題的處理時間。

  事事攬下來,那樣隻會產生低(dī)效率。去選擇那(nà)些(xiē)對自己真正有關(guān)係(xì)的工作。每個人遲早都要學習接受人的先天極限。我們不可(kě)能讓所有人都滿(mǎn)意,也(yě)不可能讓所有的人都認清(qīng)自己能感到滿意的休息與工作的循環周期。就如你有不同於他人的個性,你也有屬於自己的休(xiū)息與工作的循環周期(qī)。有些人早晨的精力最充沛,也有些人在午後傍晚時分,整(zhěng)個人的活動力與創造力進入最**。你可以將例行公事安排在精力(lì)平平的時候處理,一旦到了**時間,最好避免自己(jǐ)被電話或雜事打斷。

  采取減輕壓力和若幹的預防措施比等到你身心俱(jù)疲(pí)時再圖(tú)補救,前者是更(gèng)有效率的辦法。

  成功習(xí)慣的養成——與時間建立友善的關係

  開(kāi)始讓時間成為一種發揮創造力的工具(jù),不要再視它為競爭的(de)敵人。每(měi)當你定下合理的目標(biāo),並從容地完成它之後,你該給自己(jǐ)一些鼓(gǔ)勵。如果你能找到別人沒有想到的方法(fǎ)來減輕工作(zuò)負荷,避免耗時的活動或刪除不必要的步驟,你就可以得到更多額外的時間,從事有趣的活動(dòng)了。

  不要忘記失敗是(shì)成功的一部分(fèn)。有些(xiē)人的緊張、焦慮是被失敗(bài)的恐懼感逼出來的。

  追(zhuī)求成就也僅(jǐn)是遊戲之一,不必太(tài)認真。無論你多麽有才能,多麽勤奮上進,你還是不可能贏得每一次挑戰。

  以非常認(rèn)真的態度將休閑時間安排在作息表上。就如同你(nǐ)要安排和一名重(chóng)要的客戶見麵時間一樣毫不馬虎。我們常過於以(yǐ)工作問題為主(zhǔ),任何其他事情都(dōu)因它而撇(piě)在一邊。事實上,理想的生活方式不能光是將(jiāng)時(shí)間(jiān)花費在為積聚金錢上,到公園漫步與拚全(quán)力衝刺跨越另一個柵欄,兩者各具(jù)其重要性,孰輕(qīng)孰(shú)重,不可(kě)妄加論斷,留待你自(zì)己選擇。

  一個懂得勞逸結合的人,才是快樂的人。

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