黨的二十大報告提出“建設堪當民族複興重任的高素質幹部隊伍”的重（chóng）大任務，具有深遠的戰略考量和重大（dà）的現實意義，為新時代幹部工作指明了前進的方向。幹部隊伍要堪當重（chóng）任，必然意味著幹（gàn）部工作也要以（yǐ）組織路線服務政治路線的高度自覺堪當重任，為全麵建設社會主義現代化國家、全麵推進中華民（mín）族偉大複興提供（gòng）有力（lì）的幹（gàn）部支撐。為政之要，惟在得（dé）人；用（yòng）非其才，必難致治（zhì）。毛澤東同誌指出：“政治路線（xiàn）確定之（zhī）後，幹部就是決定的因（yīn）素。”正確的政治路線要靠正確的組織路線來保證。曆史（shǐ）和現實都表明，一個政黨、一個國家能不能不斷培養出優秀的領導人（rén）才，在很大程度上決定著這個政黨、這個國家的興衰存亡。
各級黨委（黨組）和組織（zhī）人事部門要以高度的使命感和責任感，從黨和國家事業發展的百年大（dà）計（jì）出發，貫徹好（hǎo）新時代黨的組織（zhī）路線，嚴格落實新時代好幹部標準，鮮明樹立新時代選人用（yòng）人導向，統籌抓好幹部選育管用工（gōng）作，努力建設一支政（zhèng）治過硬、適（shì）應新時代要求、具備（bèi）領導現代化建設能力、忠誠幹淨擔當的高素質幹部隊伍。