有人沒忍住笑出了聲。
林風（fēng）臉色漲紅。
趙凱臉上一陣青（qīng）一陣白，猛地合上電腦（nǎo）。
“夠了，現在不是追究責任的時候，最重要的是解（jiě）決問題。”
他轉頭瞪向林風。
“今晚把方案重新（xīn）整改，明早提交給我審（shěn）核，任何環節都不能再（zài）出錯。”
客戶交出去，我徹底（dǐ）進入了躺平狀態。
早上（shàng）九點打卡，下午六（liù）點下班。
過去（qù），我（wǒ）總（zǒng）覺得核心骨幹就（jiù）該（gāi）隨叫隨到。
現在才發現，公司所（suǒ）謂的不可替（tì）代，通常隻在需要你救火時生效。
到了升職和分配（pèi）利益的時候，誰都可以替代你。
下午六點，我（wǒ）剛準備離開，趙（zhào）凱又拿著一份文件走過來。
“這份數據今晚（wǎn）加班（bān）重新核對，明早給我。”
“請（qǐng）先走加（jiā）班審批。”
“就一點數（shù）據，還要（yào）什（shí）麽審批？”
“公司（sī）流程（chéng），不過加班需要本人同意（yì），本人可（kě）能等會兒不會同意。”
趙凱聲音發冷。
“以前怎麽（me）沒見你這麽斤斤計較？”
“以前我總覺（jiào）得多幹一點，就離升職（zhí）近一點。”
我看了他一（yī）眼。
“後來發現賽道理（lǐ）解錯了。別人拚關（guān）係，我拚陽壽，版本都不一樣，再熬下去純屬送人頭。”
周圍響起幾聲壓抑的咳嗽。
趙凱盯著我（wǒ），“陳嶼，別以為擺（bǎi）爛我就拿你沒辦法。”
“我沒有擺（bǎi）爛。”
我將當天的工作記錄遞給他。
“工作（zuò）時間（jiān）內，您安排的每件事我都完成（chéng）了，現在是下班時間，而我，不想賺加班費了（le）。”
趙凱咬了咬牙。
“公司現在正困難，員工就（jiù）不能多奉獻一點？”
“不能。”
我打卡離開。
電梯下行時，手機收到（dào）總部人力發來的最（zuì）終確認。
明天下午，歸還辦公（gōng）設備和（hé）門禁（jìn）卡後，我與辰（chén）星的勞動關係正式結束。
我看著電梯（tī）鏡麵裏的自己。
八年過（guò）去，眼角多了細紋，胃裏（lǐ）多了舊病，工牌上的職位卻從未變過（guò）。
好在，一切都隻剩（shèng）最後一天。
第二天一早，林風（fēng）連夜修改的嘉味方案，依舊沒有通過。
這一次，客戶沒有（yǒu）繼續給修改意見，隻發了個撤銷合作的通知。
緊接著（zhe），瀚海發來正式函件。
林風（fēng）接（jiē）手後，兩輪方案都追求短期轉（zhuǎn）化，偏離了品牌（pái）長（zhǎng）期定位。
整改過程中，他又繞過客（kè）戶決策鏈，直接向執行部門確認重大預算調（diào）整。
錯誤並不低級，卻足以（yǐ）證明，他（tā）根本沒有能力獨立駕馭這種體量的客戶。
瀚海宣布暫停本年度後續合作（zuò），並凍（dòng）結尚未支付的項目尾款。
一個小（xiǎo）時後，華盛也發來通知。
“若辰（chén）星無（wú）法恢複原有服（fú）務標（biāo）準，我司（sī）將重新（xīn）啟（qǐ）動供應商遴選。”