這時（shí），一個美女說話了。
“江總監，我也鳴（míng）不平（píng），但是沒辦法呀，工資是人家上麵定的，我們打工仔可不敢反抗呢。”
尚瑤瑤和楊凱樂一樣，都（dōu）是大學畢業（yè），剛來公司沒多久的新人（rén）。
“所（suǒ）以啊，我一會就去跟你們爭取相應的權益，我們不僅要漲工資，還要原始股，還要利潤抽成！”
江修文裝的一副（fù）大義凜然的模樣說道：
“我其實並不是為了我自己，說白了我在北宇年薪（xīn）上（shàng）百萬，我（wǒ）不差錢，我（wǒ）是不想讓跟著我賣命的兄弟們受罪啊！”
此話一出（chū），大家竟（jìng）然有一種惺惺相惜的感覺，什麽叫領導，這才叫領導啊！
真心的（de）給員工們著想，為員工們爭取福利，這樣的領導，實在太（tài）夠意思了。
一些新來的畢業生，甚至萌生（shēng）出了要跟江修文（wén）出（chū）生入死的熱情來。
江修（xiū）文之所以這麽說，目的很簡單。
一來（lái）可以鞏固他和這些人的關係，讓這些員工都為他（tā）賣命，倒時候他大手一揮，這些人也會跟著他（tā）出去單幹！
二來（lái）就是想分配利（lì）益，在他看來，北宇（yǔ）集團日後的主要收益將來自於手機業務。
所以（yǐ）再沒賺錢之前（qián），就要（yào）先談錢（qián），這樣才不吃虧。
“沒關係，我決定親自去找總經理談談，楊（yáng）凱樂，謝飛，尚瑤瑤，就你（nǐ）們三個跟我一起去吧。”
這（zhè）三個員工其實很有代表性，兩個是新（xīn）畢業來的，還有一個是老員工，而且男（nán）女比例也有了。
“我們去？”
三個人麵麵相覷（qù），一下子就有些蔫了。
讓他們跟著江修（xiū）文一起喊不公平，那絕對可以（yǐ），反正關起門來，誰也聽不見（jiàn）。
但是讓他們（men）跟著出頭，那就另當別論（lùn）了。
畢竟（jìng）出頭的椽子先（xiān）爛，這個道理誰都懂。
“怎麽，你們作為員工代表是你們的榮幸，你們難道還不想去？”
“我可告訴你們，我的理想，就是讓咱們產品部至少誕生出十個億萬富翁來！”
江修文說完，比了比手指，“你們可別不信，上市的科技公司，製造億（yì）萬（wàn）富翁的速度可是很快的。”
“我把醜話說在前麵，兄弟們（men）一起就講究個齊心，如果你們不想跟我站在一起那就直說，我（wǒ）是給你們爭取（qǔ）利益的（de），如（rú）果不願意，你們請自動站出來吧。”
過了半天（tiān），沒有任何（hé）人站出來。
其實（shí）有些老員工心裏是有些不滿（mǎn）的。
畢竟江修文的做法，有點像搞小山頭了。
北宇集（jí）團杜絕搞小（xiǎo）山頭主義。
可是話又說回來，誰不想多賺錢啊，誰不想（xiǎng）當億萬富翁（wēng）啊，高科技產業的造富神話一直都在上演。
憑什麽不能是他們啊。
想到這裏，大家全都沒有說話。
江修文對大家的表現很是滿意。
“既然這樣，楊（yáng）凱樂，謝飛，尚瑤瑤，咱們（men）一起（qǐ）去找葉總談談。”