每一個人都（dōu）有自己的理（lǐ）想，每一個人在社會中都有一定的崗位。如果（guǒ）發（fā）現自己的崗位和實現自己的理想（xiǎng）有很大的（de）差距（jù）的時候，人應該怎（zěn）麽辦（bàn）呢？
這種差距在剛剛踏上工作崗位的大學畢（bì）業生中體現得最為明顯。剛剛畢業的大學生（shēng）懷著對未來的美好（hǎo）憧憬，走進（jìn）社會（huì），往往發現，現實工作崗位與（yǔ）理想差距很大，這個矛盾使得一些初出茅廬的大學畢業生失意（yì）沮喪。若處（chù）理不當，不僅會影響當前的工作，而且會給一生的發（fā）展帶（dài）來負麵（miàn）影響。
在這種時刻，首先要分（fèn）析理想中的崗位（wèi）與現（xiàn）實發生矛盾的真正原因。
一般來說，剛剛（gāng）踏上工作崗位，要找到一（yī）個工作內容（róng）與你所學的（de）專業知識、興趣愛好非常吻合的崗位是過於理想的。所謂的專（zhuān）業對口、興（xìng）趣吻合也是（shì）相對的，不應以一時的差距而（ér）心灰意冷，無精打采。在適應相當一般時間以後，你發現仍不能改變（biàn）心境，你可以在適當的場合，以商量的口氣向你（nǐ）的上級提出：另一個崗位較適合你，其結果必須經上級領導綜合考慮後決定，並且原則上要尊（zūn）重這個安排。
對於適（shì）應新的環境，每個人都應有一個（gè）積極的心理傾向，充分認識到適應環境的必要性，把它視為（wéi）自己的需要。每一個人都把新的環境想（xiǎng）象得（dé）過於美好。大學（xué）畢業生往往渴望成才，以改造社會為己任，但認識社（shè）會、適應環境，正（zhèng）是你成才立業的前（qián）提。自視清高，脫離社會，這種心態是不（bú）足取的，肯定會影響到你的工作和自（zì）我身心的調適。你不妨參加一些社交活動，交幾（jǐ）個新朋友，從工作方麵，可以學習他們的工作經驗（yàn），少走彎路；從生活來講，可以排除你的個人英（yīng）雄（xióng）主義，互（hù）相幫助，從而建（jiàn）立良好的人際關係，同時增強盡快適應工作環境的自信心（xīn）。