（熊（xióng）太行著，北京聯合出版公司，萬字，年月第1版（bǎn），元）
△5部分：①“正常”的人：細心區分其中的反常之人；②愛（ài）用套路的人：熟練掌握應對（duì）他們（men）的方法；③反常的人：不要被他們激怒，然後再反（fǎn）製；④複雜的人：如何與多變的人相處；⑤友善的人：不（bú）妨試試和這些人接近。
〇看似正（zhèng）常的麵具後麵不一（yī）定是正常的人，把反常之人從正常的麵具後麵（miàn）認出來，是職場上的自保之道。
〇有道德潔（jié）癖的人，其本相是標榜者。標榜者不打算跟人討論（lùn）道德，而是通（tōng）過（guò）貶低別人來抬高自己。標榜者擅長用空手套白狼的方式建立社（shè）交地位，目的是控製（zhì）別（bié）人，甚至損人利己。跟標榜者交手（shǒu）要（yào）小心，不要順著標榜者的意思（sī）去說話，也不需要他們硬碰硬，當他們談到了原則性問題，表明你的態度就行。
〇愛玩套路的人（rén）占你的便宜還賣乖，他們精熟此道。認清他（tā）們這一套，才能“不吃這一套”。
〇真小人極度（dù）自戀，渴望（wàng）別人的關注（zhù），他們愛用咋呼策略（luè），熱愛輸出世界觀，還（hái）非常短視。如（rú）果平級同事裏有真小人，不要欣賞，決不依靠，在商言商，不要規勸。如果下屬裏（lǐ）有真小人，記（jì）得不要讓（ràng）他們（men）腐蝕你（nǐ）團隊（duì）裏的年輕人，可以偶爾稱讚一下，但永遠不要對他（tā）們心存幻（huàn）想。
〇喜怒不形於色有三（sān）個好處：被人信賴、保密效果（guǒ）好、不容易說錯話。不惹事：不主動挑起衝（chōng）突的人；不（bú）怕事：不回避衝突（tū）的人。不怕事的人，必須是能承受損失、能（néng）反擊、有堅定決心的人。不惹事、不怕事的人，都是不簡單的角色，可以和他們做盟友，也可以好（hǎo）好做對手。不惹事好證明，不怕事要修行。
〇好學生的本質：尊（zūn）重規則者。
〇為人民（mín）服（fú）務的人：提供價值才是我們成（chéng）長的終極目標。要成（chéng）為好的價值提供者（zhě），需要主動、持久和有大（dà）局觀。
（年2月9日下（xià）午閱畢）